党务工作是党的建设工作的重要组成部分，是党的路线、方针、政策和工作部署得以贯彻执行的重要保证。基层党务工作主要包括：发展党员、党员教育管理、组织建设、党风廉政建设和宣传思想文化工作等。
加强基层党务工作，就是要发挥基层党组织在经济建设中的作用，促进党的路线方针政策在基层贯彻执行。当前，基层党组织建设面临着新情况、新问题，如何使党的政治优势和组织优势转化为推动发展和改革创新的强大动力，成为摆在各级党组织面前的一个重大课题。我们必须深刻认识新形势下加强和改进基层党务工作的重要性和必要性，采取有效措施，推动党务工作创新发展。
党务工作要围绕中心、服务大局，要与中心工作紧密结合起来，要结合本地区本部门实际和党员队伍状况，围绕促进经济社会发展、保障和改善民生、维护社会和谐稳定等重点任务开展党务工作。要充分发挥党组织在本地区本部门本单位改革发展稳定中的领导核心作用，进一步密切党同人民群众的血肉联系。要认真贯彻落实党的路线方针政策，推动基层党建各项任务落到实处。要加强和改进党对各类组织和党员的领导。要以改革创新精神全面推进基层党务工作，充分发挥基层党组织在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层治理中的战斗堡垒作用。
一、充分发挥领导核心作用
党的基层组织是党执政兴国的重要支柱和基础，是党的全部工作和战斗力的基础，是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的重要保证。要充分发挥党组织在本地区本部门本单位改革发展稳定中的领导核心作用，切实加强各级党组织建设，努力提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。坚持“围绕中心、服务大局”，不断探索党务工作新思路新方法。
二、加强基层党组织队伍建设
建设一支高素质的基层党组织带头人队伍，是加强基层党组织建设的关键。要选好配强基层党组织书记，配齐配强专职副书记，选好配强各级领导班子。要对基层党组织书记进行分类培训，提高他们的履职能力，增强他们抓党建的本领。要加强基层党组织带头人队伍建设，加强教育培训和实践锻炼，确保基层党组织书记有职有权、履职尽责。要建立健全基层党组织带头人队伍管理办法，通过严格考评、跟踪管理、分类引导等措施，引导他们当好“五大员”：即带头创业致富的带头人、带头服务群众的带头人、带头维护稳定的带头人、带头遵纪守法的带头人和带头开展工作的带头人。
三、完善基层党务工作制度
党的十八大以来，党的基层组织建设得到进一步加强，为更好地贯彻落实十八届三中、四中全会精神，我们要坚持以党章为根本遵循，以民主集中制为基本原则，以“三会一课”等制度为重要内容，创新方式方法，完善工作制度，健全保障机制。坚持问题导向和目标导向相结合，着力解决党内生活不规范、党员教育管理薄弱、基层组织建设薄弱等问题。在实际工作中，要做到：严格执行党内组织生活制度，落实好“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等基本制度。不断完善党员领导干部联系点、工作例会、谈心谈话和双重组织生活等制度，认真执行民主集中制的各项规定。同时，要注重实践探索和创新，以实际行动取信于民。
四、提高基层党务干部的素质能力
要认真贯彻执行《中国共产党基层组织选举工作条例》，坚持和完善民主推荐、民主测评等制度，为基层党组织开展工作提供制度保障。要加强对党务干部的培训，结合实际，不断丰富培训内容，创新培训形式，使基层党务干部始终保持良好的精神状态和工作热情，努力适应新形势下党建工作的需要。要深入基层开展调查研究，及时了解党员队伍的思想状况和现实需求。要不断改进和完善党务干部管理体制和运行机制，为他们开展工作提供必要的物质保障和组织保障。要不断完善对基层党务干部的考核、激励机制，加大考核结果的运用力度。
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