今年以来,龙桑寺镇紧紧围绕全镇党员队伍建设需要,通过严格标准、严把程序、严明责任,全力做好发展党员工作,不断提高发展党员质量。
严格标准,注重源头储备。严格贯彻落实济组发《关于进一步从严做好发展党员工作的有关规定》,不断畅通发展党员渠道,储备充足后备力量。制定《发展党员指导性计划》,严格落实每季度推荐入党积极分子制度,重点将 35 岁以下青年、务工经商人员、农村致富带头人等培养为入党积极分子,建立两年以上未发展党员村台帐,确保每村至少培养 2 名入党积极分子。2022年,共储备入党积极分子 165 人,其中,35 岁以下 83 人,大专以上学历 46 人。
严把程序,确保发展实效。坚持把政治标准放在首位,把好 政治“入口关”。严格落实组织派人谈话制度,深入开展“四必 谈”,了解其入党动机,确保党员队伍的先进性和纯洁性。在发 展党员的 5 个阶段严格落实县镇联审制度,切实将不合格人员剔 除在外,确保发展党员品质。注重实践培养,引导新发展党员和 入党积极分子主动参加志愿服务队,在人居环境整治、疫情防控 等重点工作、重大考验面前淬炼党性、增长才干。
严明责任,强化问题处理。严格落实《发展党员工作责任清单》,细化完善培养联系人、入党介绍人、党支部书记、组织委 员、党委书记五方责任,坚持“谁培养谁负责、谁审批谁负责” 等原则,坚决杜决“带病入党”“弄虚作假”“徇私舞弊”“严重违反入党程序”等违规违纪问题发生。今年以来,开展农村发 展党员违规违纪问题排查整顿工作,在纳入排查整顿范围的 402 人中发现问题线索 55 个,认定问题 25 个,对 24 个党组织和 42 名党员干部严肃处理。
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