为配合国有企业退休人员社会化管理工作，做好退休党员组织关系转接，使退休党员能够及时落实组织关系，开展正常组织生活，贺兰县委组织部以“交得清、接得住、管得好”为目标，以增强国企退休党员“归属感、责任感、幸福感”为导向，“三个到位”扎实做好国有企业退休党员组织关系转接工作。
对接指导到位
县委组织部牵头，及时主动对接各国有企业，联同各乡镇、街道，按照党员档案清、实际住所清、联系方式清，严格审核党员档案，准确掌握党员信息，确保准确无误且常居住地隶属于本乡、街道社区范围内。针对党员信息不完整的，将情况反馈各国有企业进行补充。
程序执行到位
坚持先线下交接、后网上转接，做到循序推进、无缝衔接。党员档案首先由县委组织部审核，确认无误后移交乡镇、街道，同时在全国党员管理信息系统中对党员进行二次审核确认。对党员身份确定、个人档案完善、党费足额缴纳的，坚持“成熟一批、转接一批”，及时办理党员组织关系接收手续，将党员及时编入所属社区党支部。截至目前，已有320余名国有企业退休党员组织关系转到乡镇及街道社区。
跟进管理到位
各乡镇、街道对所属党支部接收党员组织关系采取跟踪督促工作，针对转接过程中遇到的问题，积极沟通协调国有企业，详细询问基本情况，讲解转接流程，做好解释说明，坚持将退休党员组织关系转接工作做严、做细、做实。国有企业退休党员组织关系顺利接收后，及时将其编入相应党支部，纳入日常教育管理，提醒他们参加党的组织生活，按时足额交纳党费，组织学习党的路线方针政策和国家法律法规，发挥好党员先锋模范作用，确保每一名退休党员社会化管理工作落实到位。
供稿：贾 昊责任编辑：贾 昊
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