一、培训背景与目的
随着金融行业的快速发展,党建工作在金融机构中的作用日益凸显。为加强金融机构的党建工作,提高党建科学化水平,促进党建工作与经营管理深度融合,同时加强保险业清廉文化建设,提升行业形象,特制定此培训方案。
二、培训目标
1. 深入了解金融机构党建实务,掌握党建工作基本要求和方法。
2. 提高党建科学化水平,推动党建工作与经营管理深度融合。
3. 加强保险业清廉文化建设,提升行业形象和社会公信力。
三、培训内容与安排
模块一:金融机构党建实务与创新
1. 金融机构党建现状分析与发展趋势
2. 金融机构党建实务操作指南
3. 党建创新实践与案例分享
模块二:金融业党建与全面提高党建科学化水平
1. 党建科学化水平的内涵与要求
2. 金融业党建的特色与亮点
3. 提高党建科学化水平的策略与方法
模块三:国有企业党建与经营管理深度融合
1. 国有企业党建与经营管理的关系
2. 党建与经营管理深度融合的实践路径
3. 国有企业党建与经营管理深度融合案例分析
模块四:党支部工作实务与党建品牌建设
1. 党支部工作实务操作流程
2. 党建品牌建设的策略与方法
3. 党支部工作实务与党建品牌建设案例分享
模块五:党的活动设计与实施
1. 党的活动设计的原则与要求
2. 党的活动类型与策划要点
3. 党的活动实施与效果评估
模块六:党的二十大与中国保险业发展
1. 党的二十大精神解读
2. 中国保险业发展趋势与挑战
3. 党的二十大与中国保险业发展的结合点
模块七:保险业清廉文化建设系列课程
1. 清廉文化的内涵与意义
2. 保险业清廉文化建设的实践路径
3. 保险业清廉文化建设案例分析
四、培训形式
采用讲座、案例分析、小组讨论、互动研讨等多种形式进行,以提高培训效果。
五、培训效果评估
通过知识测试、小组讨论、案例分析报告等方式对培训效果进行评估,确保培训目标的实现。
六、总结与改进
根据培训效果评估结果,对培训方案进行总结和改进,不断提高培训质量和效果。
七、培训对象与时间安排
本培训方案适用于金融机构党建工作者、保险业从业人员等。培训时间可根据实际情况进行安排, 通过本次培训,旨在提高金融机构党建工作者的党建实务能力和科学化水平,推动党建工作与经营管理深度融合;同时加强保险业清廉文化建设,提升行业形象和社会公信力,为金融行业的健康发展提供有力保障。
八、联系我们
了解课程及师资详情请联系我们
王老师:136 0371 4332
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