发挥党支部战斗堡垒作用助力产能跑出“加速度”(发挥党支部的战斗堡垒作用,推动工作全面提升)

发挥党支部战斗堡垒作用助力产能跑出“加速度”(发挥党支部的战斗堡垒作用,推动工作全面提升)

踏入航空工业昌飞30车间,“对标国际,打造精品”蓝色条幅跃然眼前。来自五湖四海的航空人穿梭在工装、产品间,铆枪风钻在他们手中发出铿锵有力的声音,“哒哒哒”“嗡嗡嗡”此起彼伏,谱写着动人的劳动乐章。他们牢记嘱托、团结奋斗,紧盯全年任务目标,心往一处聚,劲儿往一处使,在拼搏奉献中迸发出属于航空人的力量。

30车间党支部始终把讲政治摆在首位,持续提高政治站位,认真贯彻落实新时代航空工业高质量党建工程“1122”工作体系。2024年初,车间面临C919型号配套生产任务成倍增长的挑战,全体员工凝心聚力再出发,以高质量完成全年科研生产任务为目标,始终坚持以党的政治建设为统领,用好“加减乘除”工作法则,着力加强党员队伍建设、深化统筹协调、突出引领示范、弘扬清风正气,全面提升基层党支部党建工作质量,发挥战斗堡垒作用,助力产能跑出“加速度”。

“党建+精益管理”:聚焦队伍做加法,以源动力提升战斗力

在结构优化上加力。党支部以换届为契机,将优秀青年骨干吸纳到支委中来,确保党务工作高质量部署和落实。拆分计划室和调度室,增设工段长,建立现场工作站,用“六张办公桌”把主管领导、工艺、调度、计划、检验、工人凝聚到一起,建成一条现场问题处理线。通过预判问题、及时暴露问题、协调处理问题,打造解决问题文化生态圈。由此,形成生产管理“三足鼎立”的良好态势,助力C919襟缝翼产能提升。

在能力培养上加深。坚持党管人才,以高质量完成全年科研生产任务为中心,打好选、育、考“组合拳”。建立党员与员工“结对带教”培养目标,通过开展“结对出成效,竞赛亮风采”系列活动,使车间形成帮扶合力,促进技能技术人员快速成才。

在政策制度上加码。车间围绕管理模式变革,党支部充分发挥“领头羊”作用,全面开展“我为变革献一策”活动,确保一个党员带动一个站位职工参与,从组织机构、生产管理等方面群策群力,建立适应快速节拍化生产要求的管理机制。采取“带薪”带教,激发带教激情,为快速培养人才提供保障。

“党建+技术创新”:聚力统筹做减法,以系统性增强实效性

推行无纸化,减无效成本。随着C919机型前缘缝翼和后缘襟翼任务量的增加,原纸质版指令工艺文件已无法满足现有需求。车间逐步推行指令无纸化,推动生产过程的数字化转型和智能化管理,不仅节省了工人验活验指令的时间,还实现了降本增效。

加速自动钻铆,减工作短板。公司在铆接专业智能制造技术的研究与应用方面尚属起步阶段,为缩短与国内外先进飞机制造厂的差距,车间党支部以习近平总书记重要指示批示精神为根本遵循,深化科技创新,强力推进自动制孔技术的研究与工程应用,以智能制造推动转型升级,加快形成新质生产力。

创设指令模块,减服务壁垒。车间支委通过调研,了解到C919机型工艺规范多且涉及范围广,年轻工艺员直接上手有难度,迫切需要一套完整且规范的流程指导。车间党支部组织党员“挂帅”,开展攻坚,创设了模块化指令,规范指令名称、用语及内容,从文字、图释两个方面入手规范工艺文件。

“党建+服务保障”:聚势引领做乘法,以凝聚力筑牢同心圆

坚守服务初心,乘风破浪。为找准党建与科研生产“双融双促”的落脚点和发力点,车间领导班子率先垂范,深入科研生产一线开展调研,了解重难点工作落实情况以及职工面临的急难愁盼问题,在服务一线、解决问题、推动发展中干出了一片天地。

明晰保障路径,乘势而上。建立多层级全覆盖的服务工作机制,开展“吹哨报到”工作,为职工解决生活工作问题,做职工的贴心人。车间践行降本增效理念,成立了党员工具维修志愿服务队,维修了十多个品类100件工具。

发挥组织优势,乘胜追击。创新党员教育管理,坚持党内集中教育和经常性教育结合,以党务知识、政策理论、实用技能为主要内容,采取集中轮训;举办“实战训练营”,让党员教育管理更好地融入生产经营、党员需求和职工关切。

“党建+质量效能”:严管严治做除法,以硬作风彰显硬担当

抓质量教育,去除侥幸心理。持续开展“党建+质量”专题党课、质量文化培训及故事宣讲,结合典型案例开展质量警示,通过精准化质量教育引导干部职工心有所畏、行有所止。坚决落实党支部质量意识培养责任,常态化推进质量积分管理工作,增强“对标国际、打造精品”的自觉性。

抓风险防控,去除放松思想。建立“大监督”体系,把党内监督全面融入科研生产。健全质量风险防控机制,扎实推进以案说“质”,将发生的质量问题记录在案。班组长周会上开展审理分析,审理责任人、主管工艺人员参会,大家讨论分析原因、探寻破解方法和规避措施。对已经发生的质量问题进行“站点预警”,建立问题台账、警示牌等,强化职工质量意识。

抓执纪问责,去除懒政心态。为保证准时交付,车间对生产装配节点实施考核,奖惩分明,对因个人原因导致的节点延误给予处罚。同时,将监督加压与信任加力结合起来,激发党员干部担当作为的思想自觉、政治自觉与行动自觉。

乘风破浪潮头立,扬帆起航正当时。如何实现党建与科研生产经营“双融双促”、在价值创造中实现党建赋能,一直是车间高质量发展的重大课题。昌飞30车间将持续落实新时代航空工业高质量党建工程“1122”工作体系,不断探索实践,发挥党支部战斗堡垒作用,助力产能跑出“加速度”,为公司高质量发展贡献力量。(文字/石佳磊 叶云 董颖)

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